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title: 人権を尊重し多様性を認め合う活気ある社会づくり
description: ヤマト運輸株式会社では、人権・多様性を尊重する社会の実現に向けた取り組みを行なっています。お客さまや社員がより安心して快適に利用できる施設設計を目指すユニバーサルデザインガイドラインの制定や、日々の業務に即したヤマトグループ独自のユニバーサルマナー検定に取り組んでいます。今回はオリジナルのユニバーサルマナー検定の取り組みを中心に、人事部人事グループEX推進室ご担当者様にお話をうかがいました。
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[導入事例 | ミライロ ](https://www.mirairo.co.jp/works)

# [人権を尊重し多様性を認め合う活気ある社会づくり](https://www.mirairo.co.jp/works/interview/yamato-transport)

 作成者: [Admin](https://www.mirairo.co.jp/works/author/admin)｜2023/07/14 4:36:50

ヤマト運輸株式会社では、人権・多様性を尊重する社会の実現に向けた取り組みを行なっています。

お客さまや社員がより安心して快適に利用できる施設設計を目指すユニバーサルデザインガイドラインの制定や、日々の業務に即したヤマトグループ独自のユニバーサルマナー検定に取り組んでいます。

今回はオリジナルのユニバーサルマナー検定の取り組みを中心に、人事部人事グループEX推進チームご担当者様にお話をうかがいました。

※部署名等はインタビュー時のものです

[完全な記事を表示](https://www.mirairo.co.jp/works/interview/yamato-transport)

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