導入事例 | ミライロ | Interview

導入事例

株式会社三菱UFJ銀行

新入行員635人が参加した「体験型の多様性研修」

ソニー株式会社

アクセシビリティに配慮したコミュニケーションガイドラインの策定

株式会社セブン＆アイ・ホールディングス

障害者差別解消法の改正に基づく合理的配慮への対応

東京ガス株式会社

共生社会の実現と合理的配慮の提供に向けて

株式会社東京ドームホテル

すべてのお客さまの楽しさを共に実現するために

株式会社ナイガイ

「みんなのくつした」が起こしたイノベーション

株式会社ローソン銀行

「みんなと暮らすマチ」を支える新型ATMの開発プロジェクト

株式会社静鉄ストア

導入から8年！ユニバーサルマナーが文化に

株式会社セブン‐イレブン・ジャパン

「明日の笑顔を共に創る」D＆I推進の取り組み～誰もがよりお買い物しやすい環境へ～

アマノマネジメントサービス株式会社

どなたでも安全に、安心してご利用いただける駐車場作り

野村不動産株式会社

障害のある当事者が参画したユニバーサルデザインガイドを策定

株式会社カウネット

インクルーシブデザインによる商品開発で社会課題の解決を目指す

コニカミノルタ株式会社

「KOTOBAL」で、誰ひとり取り残さないコミュニケーションを実現する

パナソニックインダストリー株式会社

どの拠点でも快適に働ける職場環境の実現を目指して

株式会社クレディセゾン

目指すは「あまねく広く、すべての人に寄り添っていく」こと

ロート製薬株式会社

お客さま一人ひとりの声に、耳を傾け続ける企業でありたい

コクヨ株式会社

ワクワクする未来のワークとライフをヨコクする

TOTO株式会社

きれいで快適な「まいにち」をすべてのひとのあたりまえに。

西武鉄道株式会社

グループビジョン「でかける人を、ほほえむ人へ。」の実現に向けて

ヤマト運輸株式会社

人権を尊重し多様性を認め合う活気ある社会づくり

住友林業株式会社

多様な人財が活躍できる社会を目指して

株式会社丸井グループ

「お客さまのお役に立つために進化し続ける」理念を支えるユニバーサルマナー

株式会社ふくおかフィナンシャルグループ

みんなに優しい銀行実現のために

株式会社アワーズ

障害のあるお子様やご家族が1,047名来場、ドリームナイト・アット・ザ・ズー

株式会社一蘭

一人でも多くのお客様がラーメンを味わい、幸せを感じていただくためのハート作り

株式会社静鉄ストア

1人の社員の情熱から広がった、ユニバーサルマナーの輪

全銀座会

“銀ブラ”を「安心して楽しめる街・銀座」にするために

株式会社デベロップ

“細部”こそ大切に。――多様な方々が、本当にくつろげる場所を目指して

株式会社トランジットジェネラルオフィス

”障害者視点”が生んだ、新たなマーケティングの可能性

グループ 29

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